Wir stellen ein: Mitarbeiter*in zur Unterstützung von Interviewdurchführung (8,6 Stunden/
Woche) im Projekt Vertrauen verbindet – Kultur- und Religionssensibilität bei Partnerschaftsgewalt gegen muslimisch gelesene Frauen ab 01.04.2025

Ihre Aufgaben:

  • Unterstützung bei der Planung, Organisation und Durchführung von Interviews mit Projektbeteiligten
  • Dokumentation und Aufbereitung von Interviewergebnissen und relevanten Daten
  •  Kommunikation mit Interviewteilnehmer*innen vor, während und nach der Durchführung
  • Pflege und Aktualisierung von Interview- und Teilnehmerdaten


Anforderungen:

  • Abgeschlossenes oder laufendes Hochschulstudium (Bachelor oder gleichwertig) in einem
    relevanten Fachgebiet (z. B. Sozialwissenschaften, Psychologie, Bildungswissenschaften, Gesundheitswissenschaften)
  • Erste Erfahrungen in der Durchführung oder Unterstützung von Interviews sowie in der
    Transkription von Interviews, Dokumentation von Ergebnissen, idealerweise im wissenschaftlichen oder gemeinnützigen
    Kontext
  • Grundkenntnisse in qualitativen Forschungsmethoden und Interviewtechniken von
    Vorteil
  • Ausgezeichnete schriftlliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten
  • Teamfähigkeit, Eigeninitiative und gute Organisationsfähigkeiten
  • Türkischkenntnisse sind wünschenswert


Wir bieten:

  • Eine Tätigkeit im Rahmen eines gesellschaftlich relevanten Forschungsprojekts mit Fokus auf qualitative Interviews und Datenauswertung
  • Kollegiale Zusammenarbeit in einem interdisziplinären und engagierten Team
  • Eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien
  • Praktische Einblicke in qualitative Forschungsprozesse und Interviewmethoden
  • Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung


Bewerbung:


Wenn Sie Interesse an dieser Position haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Lebenslauf
und relevanten Nachweisen! Bitte senden Sie Ihre Unterlagen bis zum 24.03.2025.
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Stand: 18.03.2025

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